พัฒนาตนเอง

Home/พัฒนาตนเอง

The Six Principles of Change Management (หลักสำคัญ 6 ประการในการบริหารการเปลี่ยนแปลง) โดย Acrosswork

The Six Principles of Change Management (หลักสำคัญ 6 ประการในการบริหารการเปลี่ยนแปลง) บทความโดย อ.นพพล นพรัตน์ [...]

เข้าใจ Stay Interview โดย อ.นพพล นพรัตน์ (Ceo, Acrosswork)

เข้าใจ Stay Interview บทความโดย อ.นพพล นพรัตน์ (CEO of Acrosswork) Stay Interview คือ [...]

3 วิธีสร้าง Growth Mindset ให้ตัวเอง โดย อ.นพพล นพรัตน์

3 วิธีสร้าง Growth Mindset ให้ตัวเอง  โดย อ.นพพล นพรัตน์ / Ceo, Acrosswork     [...]

ตัวอย่างการสื่อสาร แบบไม่สร้างสรรค์

บทนำ การทำงานด้านที่ปรึกษา หรือ แม้กระทั่งในบทบาทของผู้บริหารองค์กร ผมมักแอบสังเกต ตัวอย่างการสื่อสาร และพฤติกรรมของผู้เข้าร่วมประชุม  เมื่อต้องมีการพูดคุยกันในเรื่องสำคัญต่างๆ  ซึ่งนับเป็นเรื่องที่น่าสนใจอย่างยิ่งที่ผมมักพบว่ามี ตัวอย่างการสื่อสาร ตัวอย่างพฤติกรรมที่คนส่วนมากมักทำกันเป็นประจำโดยไม่รู้ว่า เราทำกันไปเพื่ออะไร [...]

เทคนิคการสื่อสาร แบบสะท้อนความรู้สึก (Reflection)

บทนำ เทคนิคการสื่อสาร เป็นสิ่งที่มีสอนกันเยอะ แต่ก็เป็นสิ่งที่คนเอามาใช้กันน้อยมาก และคนที่เอามาใช้ส่วนใหญ่ก็ใช้กันอย่างไม่เข้าใจจริง  ท่านผู้อ่านเคยสังเกตไหมว่า  ลูกน้องหลายคนเวลามีปัญหาไม่ค่อยกล้าเข้าไปพูดคุยกับหัวหน้า ทั้งที่หัวหน้าของเขาก็เป็นคนที่เก่งมาก สามารถช่วยแก้ปัญหาได้อย่างทันท่วงที ไม่ต้องเสียเวลาหลายขั้นตอน  ผมเคยตั้งคำถามกับบรรดาผู้คนมากมายที่พบเจอในแต่ละปี  กับเพื่อนพนักงานในหลายองค์กรว่าทำไมพนักงานเหล่านั้น [...]

ความผิดเพี้ยน ปัญหาการสื่อสารในองค์กร

บทนำ ปัญหาการสื่อสารในองค์กร เป็นสิ่งที่ท่านผู้อ่านจะพบเจออยู่ในทุกๆวันของการทำงาน ถ้ามีคนถามว่าทักษะอะไรที่มนุษย์ใช้บ่อยที่สุด และมีความสำคัญเป็นอย่างยิ่งต่อการดำรงชีวิตในทุกมิติ   หลายคนไม่ลังเลที่จะตอบว่า …ใช่เลย มันคือ… ทักษะการสนทนา… นั่นเอง ทักษะที่อยู่กับมนุษย์เรามาตั้งแต่ในท้องแม่ ทักษะที่เป็นพรสวรรค์ชั้นเยี่ยมเชื่อมโยงให้มนุษย์เราเข้าใจกันและกัน [...]

Efficiency Meeting (การประชุมอย่างมีประสิทธิภาพ)

การประชุมอย่างมีประสิทธิภาพ ( โดย อ.นพพล นพรัตน์ / Ceo, Acrosswork ) บทนำ มาสร้าง การประชุมอย่างมีประสิทธิภาพ [...]

ทำ “เป้าหมาย” ให้สำเร็จ ตอนที่ 2

บทนำ จากบทความ “ทำ เป้าหมาย ให้สำเร็จ ตอนที่ 1” ผมได้อธิบายถึง 5 วิธีการที่จะพิชิตเป้าหมายให้ท่านผู้อ่านพอเป็นแนวทางเบื้องต้นแล้ว มาวันนี้เรามาต่อกันใน “ทำเป้าหมายให้สำเร็จ [...]